وزيرا المالية والنفط يناقشان تطوير الأداء المالي والإداري وتعزيز التنسيق المؤسسي بمأرب
مأرب - قناة اليمن الفضائية

ناقش وزير المالية مروان بن غانم ووزير النفط والمعادن الدكتور محمد بامقاء، خلال اجتماع بمحافظة مأرب، مستوى الأداء المالي والإداري في مكتب المالية وفرع البنك المركزي اليمني وفرع مصلحة الضرائب، وسبل تعزيز التنسيق والتكامل بين المؤسسات المالية والحكومية بالمحافظة.
واستعرض الاجتماع سير العمل في مكتب المالية وفرع البنك المركزي ومصلحة الضرائب، ومستوى تنفيذ المهام المناطة بها، والجهود المبذولة لتحسين كفاءة تحصيل الموارد العامة وتعزيز الحوكمة المؤسسية وتطوير الأداء المالي والإداري.
واستمع الوزيران من مدير مكتب المالية ناصر العبيدي ومدير فرع مصلحة الجمارك عبده شملان إلى شرح حول طبيعة سير العمل والمهام المنفذة، ومستوى الموارد والإمكانات المتاحة، وأبرز التحديات والاحتياجات اللازمة للارتقاء بأداء المؤسسات المالية.
وناقش الاجتماع آليات معالجة الصعوبات القائمة وتطوير الإجراءات الإدارية والمالية وتحديث أساليب العمل، بما يواكب متطلبات المرحلة ويعزز كفاءة الكوادر العاملة ويرفع مستوى الإنجاز وجودة الخدمات المقدمة للمواطنين والمؤسسات.
وأكد الوزيران أهمية تطوير الهياكل الإدارية، وتفعيل آليات التقييم والمتابعة، وتعزيز الانضباط الوظيفي، وتوزيع المهام والمسؤوليات بصورة تسهم في رفع كفاءة الأداء وتسريع إنجاز المعاملات.
وشددا على ضرورة تعزيز التكامل بين الجهات المعنية والالتزام بالقوانين والأنظمة النافذة، وتوحيد الجهود لتطوير منظومة الإيرادات العامة وتعزيز الانضباط المالي والإداري، بما يدعم تنفيذ الإصلاحات الاقتصادية والمالية ويحسن مستوى الخدمات العامة.
وفي سياق متصل، تفقد وزير المالية سير العمل في فرع البنك المركزي اليمني بمحافظة مأرب، واطلع على مستوى الأداء المصرفي والإداري والجهود المبذولة لتطوير الخدمات وتعزيز العمل المؤسسي.
وعقد الوزير اجتماعاً مع قيادة وموظفي الفرع، استمع خلاله من مدير الفرع جمال الكامل إلى شرح حول المهام المصرفية والإدارية ومستوى إنجاز المعاملات وأبرز التحديات والاحتياجات اللازمة لتطوير الأداء، إضافة إلى دور البنك المركزي في الرقابة والإشراف على أعمال البنوك والمؤسسات المالية والمصرفية.
وأكد بن غانم أهمية الدور الذي يضطلع به البنك المركزي في تنفيذ السياسات النقدية والحفاظ على الاستقرار المالي وتعزيز الثقة بالقطاع المصرفي، مشدداً على ضرورة تطوير الخدمات وتحسين بيئة العمل والارتقاء بمستوى الأداء.
كما حث قيادة وموظفي الفرع على مضاعفة الجهود وتعزيز التنسيق بين مختلف الإدارات والأقسام، والاهتمام بتأهيل الكوادر ورفع قدراتها المهنية بما يواكب متطلبات العمل المصرفي الحديث ويسهم في تحقيق الأهداف المنشودة.






